Relationsarbejde

Relationsarbejdet er det betydningsfulde møde mellem mennesker. Relationsarbejdet er fundamentet for at føle sig værdsat, for at kunne arbejde med sig selv i en helingsproces, etablere nye relationer og kunne indgå i andre sammenhænge.

Forankret i en kontaktperson-funktion indgår beboer og medarbejder i et ligeværdigt partnerskab med beboerens levede liv i fokus. Opgaven er at skabe og fastholde en relation, hvor beboeren oplever tryghed, tillid og respektfuld tro på egen evne og ret til at bestemme over eget liv.

Metodens redskaber
Relationsarbejde beror på professionelt samvær og samtale præget af faglighed, autencitet, overblik, medmenneskelighed og nærvær med respekt for den enkeltes integritet. Ligeledes er anerkendelse med forventning om forandring og muligheder for Rolleskift i relationen en metodisk tilgang, som benyttes i relationsarbejdet.

Metodens systematik
Relationsarbejdet baseres på et struktureret samarbejde med udgangspunkt i beboerens handleplan og aftale om rammerne for partnerskabet og kontaktpersonens funktion og opgaver.

Mål
Mål og delmål for indsatsen fastsættes ved udarbejdelse af individuelle handleplaner.